职位要求
1、维护及管理公司日常性行政事务,为其他部门提供及时有效的行政服务
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度及奖惩办法的监督与执行
4、建立良好的劳工关系渠道,协调公司和员工、内部各部门协作关系
5、建立良好有效地人才招聘、储备、管理渠道
6、协助及开展公司所有人事管理流程
7、管理公司薪酬福利机制
8、协助及开展公司内部培训及外训工作
9、协助及组织开展公司企业文化及企业活动
10、公司人事资料、考勤、员工入离职档案管理及合同签订1.文秘、行政管理、人力资源管理等相关专业大专以上学历;
2.具备1年以上相关工作经验;
3.具备行政管理、文秘工作等相关知识;
4.具备良好的文字功底;
5.具备良好的沟通协调能力;
6.工作认真负责,工作积极主动。
公司简介
吉林省国亚科技集团有限公司(简称国亚集团)成立于2002年,是以人力资源服务业为主业,集人力资源服务、科技成果转化、职业教育三大业务版块于一体的多元化现代化股份制企业。
国亚集团以互联互通为着力点,全面搭建政府、军队、院校、企业和其他社会力量广泛参与的多层次、宽范围、广领域合作平台,全方位服务社会、服务企业、服务人才、服务经济建设,促进区域间人力资源合理流动、科技成果有效转化、职业教育共赢发展。为客户提供劳务外包、工资代发、派遣、猎头、RPO、代理招聘、网络招聘、校园招聘会、社会招聘会、财税咨询、证照代办、代理记账、财税事务(人员)外包、平面设计、会议(商务)订制用水、物业服务和网站平台及维护等线上线下全方位一体化一站式服务。
国亚集团紧紧围绕市场需求、社会需求和国家发展大局,不断改革创新,加快企业发展,成为了东北地区乃至我国人力资源服务业一支强军。国亚集团于2015年12月整合了21世纪人才报、领上道网、领上道网系列大型招聘会的优势品牌及员工、客户等优质资源,完成了股份制改革,引入了先进的管理理念,采用最先进的网络技术,加快技术改造和转型升级,完成了从传统方式向“互联网+”模式的转变,各项业务全面实现了数据化、信息化、网络化。
国亚集团自2004年以来,先后举办各类人才招聘会138场,接待服务用人单位5万余家次、各类求职者百万人次,通过多种媒体渠道发布人才供求信息近千万条,为各类用人单位交流输送人才近60万人次,为地方经济和社会发展做出了巨大贡献,受到了政府和社会各界以及广大服务对象的一致好评,被评为吉林省人力资源市场先进集体、吉林省人力资源服务业优秀品牌企业、吉林省高新技术企业,被国家人力资源和社会保障部授予人力资源服务业诚信单位,被选为吉林省人力资源服务行业协会副会长单位、吉林省创新人才研究会副会长单位。
下一步,国亚集团将紧紧围绕“依托吉林、立足东北、面向全国”和“改革促创新、创新促发展”的总体发展思路,加快企业转型升级和跨越发展,全力推动企业向“信息网络化、运营市场化、服务亲情化、管理现代化、发展产业化”的方向迈进,不断打造企业品牌,提升企业综合实力,为经济社会发展实现伟大的中国梦做出更大贡献。
国亚集团总部地址:吉林省长春市朝阳区西安大路2008号典石广场
全国免费服务热线:4006-321-555