岗位职责:
1.主持办公室日常工作;
2.做好部门之间的协调工作;
3.做好来信、来访和接待工作;
4.协助处理好各类纠纷,并提出处理意见;
5.做好各类会议通知及相关准备工作;
6.负责集团所属单位的考勤及制度执行情况并实施奖罚考核;
7.负责集团所属单位的安全卫生检查工作,并实施奖罚;
8.负责集团内部餐厅的管理工作及成本核算工作;
9.做好节日期间公司的员工福利采购、发放工作;
10.负责有关车辆的油耗、里程、核查工作;
11.完成领导临时交办的工作。
任职要求:
1.全日制大专以上学历,管理类相关专业。
2.三年以上大中型物业企业工作经验,两年以上相关岗位管理经验。
3.较强的组织协调和沟通能力、逻辑分析和应变能力,优秀的文字功底和语言表达能力。
4.认同公司价值观和企业文化,具有良好的职业素养和团队合作精神。