岗位职责:
具备人事主管、专员岗位工作职责,或应届毕业生,进行管培生培养。
任职要求:
1、负责工作制度的制定与完善;
2、负责人员招聘;
3、负责人员培训;
4、负责人员和考核;
5、负责工资审核;
6、负责人员提升和晋级的准备考察;
7、负责不的辞退。
一、公司简介
浙江祥生房地产,是中国知名的地产开发商之一,一直以优秀的房产品质占据行业口碑的领先地位。祥生地产于1995年1月在绍兴注册成立,注册资本金118000万元,是绍兴市首家拥有国家一级开发资质的房地产企业,已连续多年入选全国房企50强,属于中国百亿房企阵营。先后荣获“2017中国房地产开发企业100强第47位”、“2017中国房地产开发企业区域运营10强”、“2017中国房地产开发企业运营效率TOP10”、“2016-2017年度社会责任感企业”荣誉称号,充分向外界展示了雄厚的企业实力。
芜湖祥生地产隶属浙江祥生地产,公司位于芜湖市南陵县,自2017年5月成立以来,芜湖祥生地产公司秉承了祥生地产在芜湖区域生辉深耕的重任,按照集团“做对、做好、做久”的战略方针,深耕芜湖区域,形成独具特色的发展壮大之路。目前在售项目祥生・金麟府、在建项目祥生・东方樾属于引领南陵人居品质的楼盘。现因公司项目拓展需要,诚招以下岗位,敬请踊跃报名。
二、公司福利
1. 待遇:基本工资、节点奖金、年终奖金、跟投机制
2. 福利:五险一金、法定节假日、年休假、节日福利、防暑降温津贴、团队建设福利、体检福利、旅游福利、孝心福利、慰问金。
3. 补贴:工服补贴、交通费补贴、通讯补贴、午餐补贴、电脑补贴、宿舍补贴、驻外补贴、探亲交通补贴
三、联系我们:
1、 面试地点:南陵县籍山镇望宝国际同业广场一期5层办公区 (芜湖祥生地产公司)
2、 联系电话:18367151617 联系人:昝经理
3、 请应聘者携带本人身份证明、资格证书、学历证明及相应工作简历。