职位详情
浦发银行信贷客户经理
8000-16000元/月
人数:
招15人
经验:
不限
学历:
大专
地点:
云南省昆明市五华区东风西路280号文贸大厦16楼
福利待遇
五险一金
包吃
绩效奖金
节日福利
带薪年假
弹性工作
定期体检
高温补贴
职位要求
如下:

        主要业务以信用卡发卡,市场活动推广,以及信用贷款业务为主,培养综合信贷高端金融人才,想从事金融行业的可以来浦发银行,这里能给你施展才华的空间和平台,能让你成长学到很多知识,能让你接触到很多人脉资源,付出了总能得到丰厚的回报的!

岗位职责:

1、根据信用卡业务发展策略,销售信用卡及相关产品,做好现有零售客户的交叉销售。
2、拓展与目标商户的各项合作,对分期商户进行日常维护,落实总行信用卡中心下达的营销任务。
3、达成分行的各项任务指标,即“1+N”作业模式。

 任职要求:

4、全日制大专以上学历, 年龄22周岁-35周岁(特别优秀者,可适当放宽年龄、工作年限等基本应聘条件)。
5、个人征信系统内无不良记录,无名下个人营业执照。
6、具有较强的工作责任心、良好的团队合作精神和组织协调能力。
7、爱岗敬业,遵纪守法,有责任心,能承受较大的工作压力。
8、诚实守信、公道正派、敬业爱岗、勇于创新,思路清晰,开朗外向,沟通能力强。 
9、对合规及风险控制有较高标准。 

薪酬福利: 
1、薪酬以无责任底薪加提成的形式构成,报酬优厚,2千-5万(上不封顶)。
 2、缴交全额完整的五险一金,上不封顶。
3、员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训等。
4、卡中心员工专享福利:每年多次素质拓展活动、精英国内旅游、节假日福利、工会生日慰问、节日慰问福利、夏日清凉福利、高温补贴

工作地点:昆明及各地州

 

这里有上不封顶的收入,有强大的品牌和平台,有完善的培训系统、有最广阔的市场和最大的晋升空间。
晋升从客户经理开始——卡部销售主管——销售管理经理——总监
晋升从客户经理开始——分行正式编制行员(每年优秀者推荐)

一切都将为你而准备
无论你是谁无论你在哪里,只要你有梦想或者想要更高的收入更好的发展 浦发银行的大门正为你而敞开!!!

要求:大专及以上学历,有激情有梦想、积极乐观,能吃苦、坚持不懈者优先!
欢迎致电:15969493133 朱老师
我们期待着有梦想的你的加入!!!!!!

云南省昆明市五华区东风西路280号文贸大厦16楼

公司简介
      上海浦东发展银行(简称“浦发银行”)信用卡中心成立于2004年1月,是浦发银行设立的专业从事信用卡业务的直属经营机构,也是国内最早获得金融许可证的信用卡中心之一。浦发银行信用卡中心秉承“就要多一分”的品牌理念,致力于信用卡专业化管理和运作,为国内的消费者带来更多、更先进的信用卡产品和功能。

 
  自成立以来,浦发银行信用卡中心坚持以客户需求为中心,以不断创新为发展驱动力,完善产品体系,创新特色服务,提升客户体验,陆续发行了普卡、金卡、白金卡系列、WOW系列卡、麦兜卡、加速积分卡、财星卡、青春卡、E-GO信用卡、私人银行信用卡等产品。同时根据不同细分市场需求,先后与航空业、酒店业、百货业、通讯业等行业翘楚合作推出众多联名卡产品。此外,浦发银行信用卡中心创新多项服务功能,在国内率先推出信用卡购物和旅行不便保障、照片卡、信用卡短信及时语、自由分期付等,力争为持卡人带来贴心周到的用卡体验。

 
  浦发银行信用卡中心始终坚持以客户为中心,不断创新、进取,历年来获得市场及媒体的诸多认可。在2007年及2008年和讯网发起的“中国信用卡测评”中,浦发银行信用卡中心连续两年被授予“卓越级发卡行”称号,并获得“最佳用户体验奖”及“金卡”奖等殊荣;2008年获得“国家金卡工程金蚂蚁奖”;2009年获颁《南方周末》“十大最具价值银行信用卡品牌”称号;2010年获得中国银行业优秀客服中心“最佳服务奖”;2010年及2011年,在中国经营报社、中国社会科学院工业经济研究所联合举办的“中国卓越竞争力金融机构评选”活动中,浦发银行信用卡中心蝉联“年度卓越竞争力信用卡中心”称号;2012年获得《理财周报》颁发的 “中国十大最受青睐信用卡品牌”; 2013年凭借NFC手机支付产品的创新突破荣获“2013上海金融创新成果奖”。

 
     浦发银行信用卡中心将继续推进以客户为中心、以市场为导向的经营理念,在浦发银行“新思维,心服务”的引领下,坚持规模、质量和效益三者并重的经营目标,积极打造国内最佳经营信用卡中心。
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